Warning: Declaration of Bootstrap_Nav_Walker::start_lvl(&$output, $depth, $args) should be compatible with Walker_Nav_Menu::start_lvl(&$output, $depth = 0, $args = NULL) in /home/sdcconsulting/www/www/website/wp-content/themes/grabvn/libs/Bootstrap_Nav_Walker.php on line 29

Warning: Declaration of Bootstrap_Nav_Walker::start_el(&$output, $item, $depth, $args) should be compatible with Walker_Nav_Menu::start_el(&$output, $data_object, $depth = 0, $args = NULL, $current_object_id = 0) in /home/sdcconsulting/www/www/website/wp-content/themes/grabvn/libs/Bootstrap_Nav_Walker.php on line 45
» 组织诊断 组织诊断
组织调整 . 组织诊断

组织诊断

为把企业打造成其预期的状态,战略并不是唯一的达成条件。战略的执行需要在组织中统一员工的思维、能力和治理。

 柯培可提供组织能力调查(OCS)的诊断工具来评估组织的能力。

 

 

组织能力调查(OCS)

 OCS是一份调查,通过以下维度来衡量组织能力:共同使命、领导力、胜任能力、人员管理、流程以及员工满意度。

组织能力调查能运用于全体职员身上,并可被用来衡量员工和战略之间的契合度,以及他们是否有全心全意地投入到组织中。我们提供关键发现和建议,用来缩小差距。

 

 

我们的价值定位

  • 我们提供详细的分析和推荐具体的干预措施,来建立优势、缩小差距,同时着眼于近期和长期的跟进行动。
  • 我们配备具有丰富企业经验和资深组织发展专业知识的顾问资源。

 


了解更多有关组织调整的解决方案,请点击以下链接: