领导力与人才
领导力与人才
在如此波动与无常的环境下，企业更加需要优秀的领导者。虽然我们相信领导者既可能是天生的，也可能是后天培养而成的，但是每个人都有一些需要发展的领域来使之成为一位平衡的STAR领袖 – 能够自我管理manage Self;批判性以及战略性思维Think critically and strategically，通过他人取得成效Achieve through others，提升关系Relate better。
柯培旨在打造企业所需的人才和领导梯队，以便有能力的领导者能够规划与执行企业发展战略，来达到预期效果。
我们以系统性的方式协助领导力和人才的发展，确保干预措施是切实可行且可量化的。多年来，我们已开发并使用了一系列易于理解和易于日常应用的框架和工具。并且为了投资回报率最大化，我们还运用一套综合性的CLAF方法：
- C – Coaching 教练式辅导
- L – Learning Workshop 课程学习
- A – Application @ Work 工作情景应用
- F – Feedback 有效反馈
了解更多有关领导力与人才的解决方案，请点击以下链接：